Regístrate Regístrate en nuestro newsletter
Radio San Cristobal 97.5 FM San Cristobal
Diario Papel digital
La Tribuna

Aumentan sumarios a empresas por incumplimiento de protocolos en salud laboral

por Alejandra Sánchez

16% de las empresas fiscalizadas por la Seremi de Salud en la Provincia de Biobío registraron algún grado de problema por lo que se iniciaron los procedimientos correspondientes.

12-09-2017_17-21-361__11.1 /

Se trata de la fiscalización permanente que efectúa la Unidad de Salud Ocupacional de la Seremi de Salud Biobío, en su Delegación Provincial, de los protocolos Psicosocial, Trastornos Musculo Esqueléticos, vigilancia a plaguicidas, Prexor o exposición al ruido, y erradicación de la silicosis.

Al respecto, el seremi de Salud, Mauricio Careaga, explicó que “el incremento en los sumarios dice relación con la automatización digital de los procedimientos, en base a la estrategia de modernización que se inició en la región el presente año, que objetiviza más el proceso, evita interpretaciones respecto a posibles incumplimientos a la normativa y disminuye el error”.

Desde el mes de julio los procedimientos de fiscalización a protocolos de salud ocupacional, realizados por la Seremi de Salud del Biobío, experimentaron un cambio importante, consistente en la automatización digital de los procedimientos, en base a la estrategia de modernización iniciada el año 2015 y que es parte del compromiso presidencial N° 15 del sector salud, ratificado posteriormente en el Plan Institucional de Salud Pública frente al Congreso.

Lo anterior, implica que al fiscalizar los protocolos, cada fiscalizador realizará el procedimiento en línea, desde un Tablet, lo que permitirá ahorro de tiempos administrativos, disminución de errores y transparentar en forma inmediata el contenido de las inspecciones a la empresa o institución que es sujeto de fiscalización.

En este sentido, Careaga, agregó que “entre las políticas de salud pública de nuestro Ministerio, se considera relevante la preocupación por la salud de las y los trabajadores, particularmente en lo que se refiere a la prevención y vigilancia epidemiológica de las enfermedades que derivan o se agravan por efectos de los agentes de riesgo en el trabajo; y en ese marco, realizamos una continua fiscalización en ámbitos que pueden tener un alto impacto en la salud, como son el psicosocial, en materia de sílice, trastornos músculo esquelético de extremidad superior, exposición a ruido laboral y erradicación de la silicosis”.

LOS PROTOCOLOS

En el ámbito psicosocial el trabajo de la autoridad sanitaria se orienta principalmente a realizar seguimiento a los riesgos psicosociales en el trabajo, el que es obligatorio desde octubre de 2015 para todas las empresas, y donde los empleadores deben notificar a su organismo administrador de la Ley y ellas a la autoridad sanitaria y a la Superintendencia de Seguridad Social para evaluar casos de estrés y otras patologías para generar la vigilancia epidemiológica respectiva.

En tanto, en materia de sílice, existe el Plan Nacional para la Erradicación de la Silicosis 2009-2030, que nace como una iniciativa que tiene como objetivo contribuir a terminar con esta enfermedad laboral en el país, lo que constituye una iniciativa clave en la política de Protección Social impulsada por el Gobierno de la Presidenta Michelle Bachelet, y se enmarca dentro del Programa Global para la Erradicación de la Silicosis en el mundo (OMS-OIT).

Del mismo modo, en lo que respecta a los plaguicidas, se fiscaliza que todo plaguicida agrícola o doméstico, cuente con registro sanitario de comercialización y autorización para la aplicación, debido a su potencial de generar daño genético. Se fiscaliza la empresa que aplica y los predios donde se aplican, realizándose vigilancia epidemiológica sobre los trabajadores expuestos a dichos productos químicos; verificando el control biológico de los trabajadores, y el cumplimiento de la normativa general.

El objetivo del protocolo de vigilancia de la pérdida auditiva por exposición al ruido en los lugares de trabajo, es disminuir la incidencia y prevalencia de hipoacusia de origen ocupacional, estableciendo criterios comunes, líneas de acción y recomendaciones para el manejo integral del trabajador expuesto ocupacionalmente a ruido; definiendo en paralelo etapas y acciones complementarias de vigilancia ambiental y vigilancia a la salud que controlen la exposición y eviten el daño y su progresión.

Adicionalmente, la Seremi de Salud, vigila el trastorno músculo esquelético de extremidad superior, a través de protocolo vigente para tales efectos.

FISCALIZACION EN PROVINCIA DE BIOBÍO

En distintas empresas de la Provincia de Biobío respecto a estos protocolos, los fiscalizadores de la Unidad de Salud Ocupacional de la Autoridad Sanitaria han efectuado 50 fiscalizaciones este año, las que han arrojado el inicio de 8 sumarios, el 50% de ellos el último mes, por incumplimiento en algunos de los protocolos.

Cabe mencionar que la Unidad de Salud Ocupacional de la Seremi de Salud, además de la vigilancia de los protocolos anteriormente mencionados, también fiscaliza e inicia sumarios sanitarios ante la ocurrencia de accidentes laborales graves, gravísimos y/o fatales, o ante ambientes laborales cuyas condiciones sanitarias no cumplan los estándares mínimos para mantener la salud y bienestar del trabajador.

Síguenos: Google News
banner redes
banner redes banner redes banner redes banner redes banner redes

¿Quieres contactarnos? Escríbenos a [email protected]

Contáctanos
EN VIVO

Más visto