En Chile y el mundo, el Día del Adulto Mayor se celebra cada 1 de octubre. El Servicio Nacional del Adulto Mayor (Senama) trabaja constantemente por potenciar un envejecimiento positivo, saludable y activo, mediante políticas integrales especializadas en este rango etáreo.
A nivel mundial y en Chile, la población sobre los 65 años ha aumentado progresivamente. De acuerdo a datos extraídos de la encuesta Casen del año 2009, el 15,6% de nuestra población corresponde a adultos mayores, siendo la proyección hacia el envejecimiento poblacional un desafío de salud pública.
La evidente transformación demográfica, está caracterizada por un predominio de enfermedades crónicas en este grupo poblacional, donde se evidencia un deterioro cognitivo en mayores de 60 años de un 10,4%, y de deterioro cognitivo asociado a discapacidad de un 4,5%.
Según los datos de la misma encuesta, en 2020, la población de personas mayores de 60 años o más que vive sola se estima en 3 millones 843 mil personas, cifra que representa el 19,7% del total nacional.
Para el año 2050, las personas mayores representarán el 32,1% de la población chilena, lo que se traduce en más de seis millones de personas, según el estudio realizado por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE) denominado Envejecimiento en Chile, evolución y características de las personas mayores .
El último censo realizado en 2017, arrojó que la población adulto mayor es de 2.850.171, de los cuales un 55,7% corresponde a mujeres y un 44,3% a hombres.
Actualmente, hay 18 mil agrupaciones de personas mayores en Chile. Es considerado el grupo más organizado y la gran mayoría sigue activa, donde el 86% es autovalente, mientras que el 14% se encuentra en situación de dependencia.
DESARROLLO LOCAL
En el Teatro Municipal de la capital provincial se desarrolló el evento del día del adulto mayor, actividad organizada por el municipio y el Centro Integral del Adulto Mayor.
En la instancia se presentaron grupos musicales, hubo muestras de baile típico nacional y se reconoció a seis adultos mayores destacados de la comuna.
Claudia Tapia, encargada municipal del Centro Integral del Adulto Mayor de Los Ángeles, explicó se trata de potenciar el rol de este grupo y entregar herramientas para los adultos mayores y así lograr un envejecimiento positivo .
Además, agregó que desarrollarán actividades dedicadas a este grupo etáreo en distintas localidades de la comuna, incluyendo sectores rurales como Mesamávida, Santa Clara y San Carlos Purén.
Si bien es cierto que todos en algún momento de nuestras vidas seremos un o una adulto mayor, de acuerdo a los datos del último Censo, la comuna de Los Ángeles contabiliza 37.000 personas mayores, por lo que las estrategias municipales están enfocadas en potenciar sus habilidades, tanto en la parte recreativa, como en fortalecer aspectos culturales y poder ayudarlos en todo sentido, señaló Claudia Tapia.
Nosotros como Centro Integral tenemos varias ofertas en servicios como kinesiología, salas de rehabilitación integral, paramédicos, enfermeras, equipos multidisciplinarios con abogados, asistentes sociales, psicólogos, donde se trabaja todo lo que es vulneración de derechos de los adultos mayores , afirmó la encargada.
También, cuentan con tres gestores territoriales que están separados por sector, y el trabajo se desarrolla de forma comunitaria, sin embargo, según informó Claudia, todas las actividades que realizan como departamento incluyen la colaboración de otras instituciones, como Cesfam, universidades, entre otros.
Próximamente, el Centro Integral del Adulto Mayor tendrá un evento denominado casa abierta, donde participarán distintas instituciones públicas y privadas en donde ofrecerán servicios para adultos mayores.
La actividad está programada para el próximo lunes 17 de octubre en calle Las Azaleas 467, Los Ángeles.
Siguiendo la perspectiva mundial de este grupo de la población, muchos adultos mayores se ven en la obligación de posponer su jubilación y realizar trabajos informales, motivados principalmente por razones económicas.
Más allá de que la sociedad en su conjunto debe afrontar la temática del envejecimiento, es importante fomentar la inclusión de manera transversal, de manera que se reconozcan las características propias de las personas senior, crear espacios para que se desarrollen y crear beneficios en pro de su calidad de vida, son algunos de los desafíos que los nuevos líderes deben asumir. En ese sentido, la capacitación de los equipos que se relacionan con adultos mayores es clave.
Se prevé que durante los próximos 30 años, el número de personas mayores en todo el mundo se duplique llegando a más de 1.500 millones en 2050, y que el 80% de ellas vivirá en países de bajos y medianos ingresos. Con relación a la percepción de las personas de edad avanzada, según datos obtenidos en una encuesta realizada a más de 83 mil personas en 57 países, una de cada dos personas tiene actitudes moderadas o altamente edadistas, es decir, estereotipos y prejuicios.