Avanza proyecto que mejora causal de despido de docentes municipales por salud incompatible

Como un importante paso para perfeccionar en la legislación la causal de despido de docentes por salud incompatible dio el Senado tras aprobar en forma unánime el proyecto, en segundo trámite constitucional, que modifica la ley Nº 19.070 que aprobó el Estatuto de los Profesionales de la Educación, y de las leyes que la complementan y modifican, para perfeccionar la causal de término de la relación laboral de los docentes municipales, determinada por salud incompatible.

La iniciativa tiene por objeto exigir una justificación médica (informe del Compin) para poner término a la relación laboral por salud incompatible de los profesores, de forma de evitar su aplicación arbitraria.

En lo fundamental apunta a armonizar la normativa del Estatuto de los Profesionales de la Educación, en materia de término de la relación laboral por salud incompatible, con la consagrada en el Estatuto Administrativo y en el Estatuto Administrativo de los Funcionarios Municipales.

En consecuencia, el alcalde o el director ejecutivo del Servicio Local de Educación Pública sólo podrá ejercer la facultad por dicha causal, requiriéndose previamente el informe de la Compin, la evaluación del profesional docente respecto a su irrecuperabilidad.

Esta declaración generará el retiro del profesional, al que se le pagarán todas las remuneraciones correspondientes al empleo durante seis meses, siendo ello de cargo del sostenedor.