En un trabajo conjunto de la Seremi de Salud y la Mesa de Calidad de Vida Laboral de la misma institución, se impulsó la promoción de buenas prácticas saludables al interior de las empresas de la Región del Biobío.
Esto se materializó con una primera exposición titulada “Primer encuentro de prácticas de promoción en espacios laborales de la Región del Biobío”, con la participación de ejecutivos, dirigentes sindicales, integrantes de comités paritarios y representantes de la CUT, además de la Dirección del Trabajo, Servicio Nacional de la Mujer, Senda y el Instituto de Seguridad Laboral (ISL).
La actividad contó con la presencia de Victoria Campos, en representación de la Seremi de Salud; Pablo Otárola, director regional del Trabajo; Narciso Cortez, director regional del ISL, y Sergio Gatica, presidente de la Central Unitaria de los Trabajadores en la Provincia de Concepción.
El representante de la autoridad sanitaria, Álvaro Yañez, comentó que “considerando que la población activa ocupa más de un tercio de su tiempo en el lugar de trabajo es que dicho escenario resulta no sólo propicio, sino prioritario para favorecer la adopción de hábitos de vida saludables en trabajadores y trabajadoras”.
Por su parte, el director del Trabajo, Pablo Otárola, manifestó que “estamos trabajando en un protocolo sobre los riesgos psicolaborales en las empresas, convencidos de que trabajadores felices son trabajadores más productivos”.
Adicionalmente, agregó, “este año la Dirección del Trabajo está refiscalizando los accidentes del trabajo, los que se han mantenido. Un eje fundamental es que este año es el año de la seguridad en el trabajo, por lo que hay que mejorar las condiciones de salud”.
En la instancia, cinco empresas de la región presentaron sus buenas prácticas: la Planta Re Manufacturera de CMPC Los Ángeles, ENAP Refinería Biobío, Paneles Arauco planta El Colorado, Empresa Minuto Verde planta Zona Sur-Chillán y Eléctrica Nueva Energía de Coronel, las cuales pasaron por un proceso de selección que incluyó la revisión de 11 experiencias a nivel regional.
La encargada de la Estrategia Lugares de Trabajo Promotores de la Salud (LTPS), que ejecuta el Área de Promoción de la Seremi local, Nayadeth Aptecar, explicó la selección de compañías, diciendo que “llegaron 11 experiencias a nivel regional, independiente de que estuvieran o no en la estrategia Lugares de Trabajo Promotores de la Salud”.
Explicó que “se procuró que las acciones de promoción fueran duraderas en el tiempo, que trabajaran desde la mirada de los factores protectores de la salud y no desde la enfermedad; de ellas quedaron seis, pero una no pudo participar”.
Entre los objetivos de la jornada se encuentran el identificar prácticas de promoción de salud desarrolladas en el ámbito laboral, sensibilizar a la planta directiva de las empresas en su rol de garantizadores de procesos de autocuidado, involucrar a los trabajadores en acciones sobre factores de riesgo modificable y destacar iniciativas de trabajo conjunto entre empleadores y trabajadores.
EXPERIENCIAS
La única empresa de la Provincia de Biobío seleccionada en la instancia, Empresa CMPC, presentó el Programa Vive Sano, dirigido a mejorar la calidad de vida de sus trabajadores.
El subgerente de la Planta Re Manufacturera CMPC en Los Ángeles, Álvaro Yañez, explicó la iniciativa: “nos enfocamos en mostrar las prácticas que nosotros hacemos en calidad de vida, referentes a fomentar el deporte, incorporar a la familia y educar en temas de alimentación. Nosotros en un grupo de 33 personas estamos haciendo un control primario, educando y haciéndole seguimiento de tal manera de mejorar el estándar de vida de esas personas”.